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KS-27 | 眼鏡フレーム製品一覧 | 杉本圭


松坂2A戦で5回途中3安打1失点7K - Yahoo!ニュース


MakeMKVの試用期間の延長方法

MakeMKVの試用期間延長は、「CurrentBetaKey」というファイルを入手して行う。
キーはMakeMKVフォーラム内で定期的に発行されている。
日本語サイトでは、五十六億七千万の夜さんなどが定期的にこの情報を追いかけてくれている。
2010年11月現在、キーは月末ごとに一ヶ月単位で試用期間が延長されている模様。

ブルーレイをリッピングできる無料ツール:MakeMKV beta

yoosee: hexe: いや、最近なりゆきで採用担当まがいのこともさせられてるんだけど、職務経歴書くらいちゃんと書こうぜ。中途採用の場合は、それまでの経歴をアピールできないってことは新卒と変わらないってことであり、そうなると年齢面で中途採用のほうが不利になるに決まってる。
よくあるケース1: 職務経歴を文章で切々と書いてくる奴。うちみたいな零細企業はともかく、普通の企業なら、そんなもの見ずにボツだよ。職務経歴書ってのは採用企業に対する最大のプレゼンテーション手段だってことを忘れるな(だからってパワーポイントで書いてよこさないように)。フォーマットとか内容とかはググればきっとボロボロ出てくるし、求人雑誌とかにもあるだろうからここでは書かないが(職種によっても違うだろうし)、そういうのを調べる努力くらいしろっての。
よくあるケース2: 自分の判断で勝手に職務経歴を端折る奴。少なくとも履歴書の職歴欄にあるものは職務経歴書にもないとおかしいでしょ。そうでなきゃ、「そのとき貴方は何してたんですか?」ってことになる。例えば、 IT 関連に採用希望だからってパン屋で働いてた時代の経歴を端折るのはもったいない。なぜならそこで学んだ経験・技能・技術が必ずあるはずだから。もし、そこで何も学ばなかったというのなら、今回だって何も学べないに決まってる。少なくとも採用担当者はそう考える。
前にも日記で書いたような気がするが、転職する気がない人や自営業の人なども一度は職務経歴書を作ってみることをお勧めする。今まで自分が「いかに何もしてこなかったか」に気づいて愕然とするかもしれない。特に今転職を考えている人は、職を探す前に、履歴書を書く前に、まず自分の職務履歴を振り返ることをお勧めする。いかに自分に何もないか気づくかもしれないし、逆に思ってもみなかったものを経験として積み上げてきたことに気づくこともあるかもしれない。

yuco.tumblr.com: 職務経歴書くらいちゃんと書こうぜ (via mnky, hexe)

2008-06-26

(via gkojay)

Via SYM MCSG

何でも許してしまう人ほど精神的に健康だそうです。「許せない」という気持ちを抱えたままだとPTSDを発症する恐れもあります。
又、つまらない理由で大事な友達や恋人と別れてしまったりすると、自分の人生にとっても大きなマイナスとなります。
どうしても許せない相手を許せるようになれば、心身及び社会的な健康に大きく寄与するのです!
「許す」ということも一つのテクニックですから、今までの人生で我慢に我慢を重ねてきた私が体得した「人を許すためのコツ」を公開するので参考にしてみて下さい♪

●慈悲の瞑想を行う
慈悲の瞑想は心の万能薬です(`・ω・´)
「憎い相手の幸せを祈る」事で心に余裕が生まれ、優しくなれます。

●自分を徹底的に卑下し、謙虚になる
「自分は○○で××な最低のダメ人間だから、人様に相手にしてもらえるだけ有難い」とまで考えれば、プライドが邪魔して許せないと言った事態を避けられます。

●完全に上から目線で相手を憐れむ
先のと矛盾するようですが、相手の事を「愚か者だからしょうがない」と見下せば別段腹も立ちません。
無知は罪ではないが、愚かさゆえの愚行に対しては一つ「罪を憎んで人を憎まず」の精神で接しましょう。

●自分の非を認める
「自分にも落ち度があった」と考えると憎しみが消え、許せるようになります。

●忘れる/なるべく思い出さない
トラウマの治療法にはトラウマとなった出来事を詳細に語ってトラウマを意識化するという方法がありますが、これは却って逆効果なのだそうです。
やはりなるべく思い出さないようにする方が早く忘れられます。

●直接対話する
頭の中で考えてるだけだと被害妄想で悪いイメージしか湧いてきません。
実際に会って話すとそんなに悪い人ではない筈です。性善説が正しいと言う事を今一度思い返しましょう。

●冷却期間を置く
絶交する前に半年ほど相手と会わない期間を設けましょう。半年も経てば嫌な出来事は忘れて許せてしまえているのではないでしょうか?
それでもまだ許せないなら絶交してしまう方が良いのかも知れません。

どうしても許せない相手を許す7つの方法 (via edieelee) (via para-fall) (via ssbt) (via budda) (via flood) (via geeek)

2010-08-11

(via gkojay)

Via SYM MCSG
エルピーダよ、2度目の敗戦を無駄にするな

現在、エルピーダの全社員は、2度目の敗戦の事実を「会社更生法申請」として重く受け止めていると思う。この痛みを無駄にしないでいただきたい。負けた原因を「DRAM価格下落、円高、震災、タイ洪水」などに転嫁しないでほしい。何度も言うが、これらは単なるトリガーだったに過ぎない。


【こうして(スタッフとの)打ち合わせ通り、私はご本人を前にして、できるだけ失礼にならないよう気をつけながら、質問してみました。
「あの、ヘヴィメタって、なんですか」
 すると、驚きましたよ。デーモン閣下は親切! しかも説明がお上手! 私のようなロックシロウト相手に、それはわかりやすく教えてくださったのです。
「ハハハ。ロックというのは、わかりますね?」
 最初に私に優しく断りを入れてから、こんなふうに話してくださいました。
「ロックがいろいろな枝葉に分かれていく中で、速さと激しさを追求したものをハードロックというんですね。♪ガンガンガンガン、ガガーンガンガーンガーン、タターンターンタ、バーンバーンバーンっていう感じ」
「ほうほう」
「じゃ、速くて激しければ全部ハードロックなのかというと、そうではなくて。そこからまた枝葉が分かれていって。速くて激しいけれど、ドラマティックであったり、仰々しい決めごとを取り入れる。たとえばクラシック音楽のワンフレーズを持ってきて、あるポイントに来たら全員がちゃんと、♪ダダダダーンみたいにベートーヴェンの『運命』のメロディをぴったり合わせる。そういうのを様式美というんですけどね」
「はあ~」
「簡単に言うと、様式美の要素を入れないと、ヘヴィメタルとは認定されないんです。ハードロックに様式美を持ち込むと、それがヘヴィメタルになるというわけ」
「そうかあ。ヘヴィメタって知的なんだ。もっとハチャメチャな音楽かと思ってた」
「ハチャメチャなのはパンク。速くて激しいけれど、♪うまく歌ったってしょうがないじゃーん。上手に歌うことになんの意味があるんだ~。ってのがパンク。だけど、ヘヴィメタルは上手じゃないと駄目なの」
 これは開眼でした。ロックにそういう区分けがされていたとは初耳です。確かにその前夜、「聖飢魔II」のCDを聴いて、驚いたのです。閣下は歌がうまかった。その上手な歌を聴いているうちに、もう一つ、疑問に思ったことがありました。まるで優秀な家庭教師のように教え方が上手な閣下の優しさに付け込んで、私はさらに質問します。
「CDを聴いていて思ったんですが、こうしてお話ししているデーモン閣下はものすごく低温のダミ声なのに、歌を歌っているときの閣下の声は、ボーイソプラノのように高くないですか? どうしてなの?」
 すつと、この質問にも明快な答えが返ってきたのです。
「それはね、理由があるんです。あれだけの轟音で演奏している中で、低い声で歌うとぜんぜん聞こえないんですよ。高くないと声が通らないから、だからヘヴィメタのボーカルはみんな、必然的に高い声で歌うようになったんです」
 いかがですか。聞いてみるものですよねえ。こんな基本的な質問をしたら怒られるかと思って遠慮してしまった過去の数々のインタビューが、悔やまれるばかり。もちろん。お相手を選んで、「話してくれそうかなあ」と判断する必要はありますが、それにしても、「みんなが知っているふりして、実はあんまり知られていないこと」というものは、世の中にたくさん溢れているのです。そして、その根源的な質問をしてみると、ご本人が思いの外、喜んで解説してくださるケースはあるものです。】

 ああ、なんて親切で説明上手な悪魔なんだ!

活字中毒R。

(via toronei)
Via もともこも笑いっぱなし



merdereves:

F15 by Laurie Hughes on Flickr.


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